Group Mission & Our DNA

Kim Chỉ Nam - Văn Hoá và Chiến Lược (DNA) của Tập Đoàn Allied Architects

GROUP MISSION

KẾT NỐI DOANH NGHIỆP VỚI MỌI NGƯỜI TRÊN KHẮP THẾ GIỚIEngage people and companies around the world

Chuyển đổi từ sự vật sang giai đoạn hành động. Dịch chuyển từ truyền thống đại đa số chuyển sang cá nhân. Chuyển hướng từ vật chất hướng tới tinh thần .
Ngày nay , xã hội đang chuyển động mạnh mẽ, và các giá trị của con người cũng có sự thay đổi rất lớn. Và với sự phát triển chóng mặt của công nghệ, thì mối quan hệ giữa con người và doanh nghiệp cũng có sự chuyển biến đáng kể.

SNS trở thành cơ sở hạ tầng , giúp chúng ta lấy được thông tin mình thích một cách dễ dàng. Vì thế , ai cũng có thể trở thành người lan truyền tin tức, ai cũng có thể chia sẻ và đồng cảm với những thông tin đó. Chúng ta đang bước vào thế giới mà sự đồng cảm, thấu hiểu nó còn quan trọng hơn cả sự khác biệt về khoảng cách địa lý, ngôn ngữ , quy mô doanh nghiệp hay là vốn đầu tư.

Đó là lý do vì sao mà khi kết nối doanh nghiệp với con người, sẽ làm cho xã hội trở lên giàu có, phồn vinh. Chúng ta đang nghĩ như thế.

Các doanh nghiệp có thể trực tiếp lắng nghe tiếng nói của mọi người và cảm nhận của fan , đồng thời tham khảo nó để nâng cao chất lượng sản phẩm cũng như dịch vụ . Chi phí để truyền đạt thông tin tới những người mà bạn kết nối thấp, thêm vào đó nếu bạn thấu hiểu đồng cảm với nó thì nó sẽ lan tỏa rộng rãi tới bạn bè của bạn .

Giờ đây mọi người có thể sử dụng smartphone để tạo ra những sản phẩm không thua kém gì các chuyên gia. Ngoài ra, làm việc từ xa đã trở lên phổ biến , nó trở thành tiêu chuẩn để có thể lựa chọn nhiều hình thức làm việc khác nhau không giới hạn về thời gian hay địa điểm. Chúng ta ít bị phụ thuộc hơn vào hoàn cảnh môi trường. Nói cách khác, mọi người có thể sử dụng công nghệ để tham gia và hỗ trợ hoạt động của doanh nghiệp. Giờ đây bạn không cần phải ôm đồm quá nhiều thứ nữa, mà bạn có thể nhờ vào sự giúp đỡ của nhiều người trên thế giới.

Nhờ vào sự hợp tác mới mẻ này, chất lượng sản phẩm & dịch vụ được nâng cao, giảm chi phí, và cải thiện được về mặt quản lý vận hành. Nhờ đó, các doanh nghiệp có thể tập trung hơn vào công việc cốt lõi của mình, nỗ lực trở thành một phần của xã hội bền vững và khiến nhân viên của họ ngày càng hăng hái hơn. Đối với vận hành doanh nghiệp thì đây là một sự chuyển biến lớn hướng tới một tương lai đầy hy vọng

Các doanh nghiệp trong guồng quay như thế sẽ ngày càng được yêu thích, chúng ta sẽ càng muốn biết nhiều hơn về triết lý cũng như nền tảng phát triển của họ ..v.v

Hình thái tiêu dùng dựa trên sự đồng cảm, gắn bó và tin tưởng thay thế cho việc mua nó vì giá thành rẻ, và hoạt động tiêu dùng cũng sẽ chuyển biến ngày càng phong phú và an toàn hơn. Một doanh nghiệp có tư tưởng tốt sẽ phát triển lớn mạnh cùng với những người mà họ kết nối và ngược lại, do đó doanh nghiệp lại càng phải nỗ lực để tăng sự hấp dẫn của mình hơn nữa.

Bằng cách tạo ra chu trình kinh tế như thế , sẽ làm cho xã hội và thế giới ngày càng tốt đẹp, tuyệt vời hơn

Chúng ta hãy tin tưởng vào điều đó

OUR DNA

TÂM THƯ TỪ NGƯỜI SÁNG LẬP TẬP ĐOÀN

Các thành viên của Tập Đoàn Allied Architects đặt mục tiêu đạt được GROUP MISSION dựa trên những tư tưởng được trình bày trong "TÂM THƯ TỪ NGƯỜI SÁNG LẬP TẬP ĐOÀN"

Message from the Founder

Các bạn đồng nghiệp thân mến !

Ở đây, tôi muốn chia sẻ tới các bạn triết lý chung làm nền tảng cho tập đoàn , bằng cách kể về những điều tôi đã ấp ủ với các đồng nghiệp và những yếu tố mà tôi muốn tiếp tục ấp ủ. Trong tương lai, tôi hy vọng mỗi con đường mà chúng ta đi sẽ trở lên tuyệt vời hơn , nhờ vào sự hưởng ứng và đồng hành chung của các bạn với định hướng của tập đoàn.

Work as Adventure

Với tôi công việc chính là sự mạo hiểm. Và giờ tôi vẫn đang mạo hiểm . Đó chính là hình ảnh mà chúng ta sẽ trưởng thành khi chúng ta làm cho xung quanh tốt đẹp hơn , trong mục tiêu mà tôi cùng các bạn đồng nghiệp hướng tới miền đất hứa. Lần đầu tiên tôi dấn thân vào mạo hiểm thật sự là vào khoảng năm 2000 . Tôi bỏ công việc ổn định ở một công ty lớn, mất đi một nửa thu nhập hàng năm , mạo hiểm mua tấm vé một chiều để khởi nghiệp sáng lập công ty về Net . Khi đó có rất nhiều cảm xúc kỳ lạ đan xen trong tôi, sự phấn khích về tương lai mà tôi tưởng tượng, sự lo lắng khi phải vứt bỏ những gì tôi đang có , sự nôn nóng rằng tôi không có lựa chọn nào khác ngoài thành công. Từ góc nhỉn của người xung quanh có vẻ tôi sẽ rất khó khăn , tuy nhiên đối với tôi những ngày tháng đó là những ngày vui vẻ, tôi đã tập trung tinh thần , nỗ lực hết mình vào công việc và nó chỉ như mới ngày hôm qua .

Các bạn đồng nghiệp của tôi, các bạn ở đây cũng đang cố gắng và cháy hết mình cho tương lai mà mình tin tưởng. Sẽ không có những thành viên không có nhiệt huyết, không có thành viên dập tắt bầu nhiệt huyết của người khác, chỉ có chúng ta những con người cùng nhau động viên, cùng nhau cháy hết mình , cùng nhau xây dựng một không gian thoải mái làm việc. Với nỗ lực mỗi ngày như thế , tôi đã nhận được khen ngợi từ mọi người xung quanh, tôi có năng lực hơn những gì tôi tưởng tượng trong lĩnh vực này, và trở thành người được thế giới công nhận . Không phải chúng ta mạo hiểm để có năng lực , mà khi chúng ta tập trung vào mạo hiểm chúng ta tích lũy được năng lực và thành quả.

Mạo hiểm chính là người thầy tốt nhất. Nếu chúng ta gặp được cuộc mạo hiểm đúng đắn, chúng ta đã thành công được nửa đời người. Trên hành trình bạn đi, bạn sẽ đạt được niềm tin với những người bạn vô giá , bạn có khả năng thực sự và sự tự tin, có sức khỏe thể chất và tinh thần. Điều đó không đúng trong thể thao, nhưng trong kinh doanh tôi có kinh nghiệm rằng nếu bạn không từ bỏ vẫn luôn hướng về phía trước, bạn sẽ đạt được thành công dù có muộn đi nữa với những người bạn đồng hành tốt của mình. Tất nhiên, nó cũng dẫn đến sự ổn định về tài chính. Mạo hiểm được xếp chung với các yếu tố làm lên cuộc sống hạnh phúc. Trước hết tôi muốn các bạn hãy nhiệt tình, tập trung vào những cuộc mạo hiểm của mỗi công ty

Partnership is Anchored by Trust

Điều quan trọng trong mạo hiểm làm bạn có thể phấn khích là bạn có nhiều người đồng hành và bạn có mối quan hệ tin tưởng với họ. Tôi đã nhận được nhiều lời nhận xét khi học trong trường đại học có nhiều sinh viên ngoại quốc như : "Bạn nghĩ quá nhiều về chuyện phải nói đúng. Tôi muốn bạn hãy chia sẻ cảm nhận của mình, mọi người xung quanh sẽ sẵn sàng lắng nghe lời phát biểu đó mà. " Những lời phát biểu của bạn không hẳn đối phương sẽ tiếp nhận hết , và cũng vì thế bạn cũng không cần bận tâm nhiều về nó. Tất nhiên, cho dù lời phát biểu của bạn thường bị bỏ qua, thì một lúc nào đó bạn sẽ cảm giác rất vui sướng rằng mình đã đóng góp thêm gì đó cho nơi này.

Trong thời kỳ không có gì là chắc chắn này, bạn không dễ dàng tìm ra câu trả lời chính xác cho những thách thức khác nhau xảy trong cuộc mạo hiểm. Tất nhiên, cuối cùng thì người lãnh đạo nơi đó sẽ đưa ra quyết định, tuy nhiên thường xuyên nói chuyện thẳng thắn với nhiều thành viên trong nhóm , chia sẻ nhiều góc nhìn và ý kiến với nhau chúng ta có thể tăng tốc độ và chất lượng phán đoán . Vì thế bạn hãy tích cực chia sẻ cảm nhận và cảm xúc của mình. Những gì mà bạn cảm thấy không có tốt xấu, đúng sai .

Khi mọi người xích lại gần nhau, một xã hội sẽ được tạo ra và quy tắc sẽ được hình thành. Người tạo ra những quy tắc đó là chính chúng ta. Chúng ta phải tuân thủ quy tắc. Tuy nhiên khi quy tắc không còn phù hợp với tình hình thực tế, thì chúng ta phải phá vỡ nó và cập nhật quy tắc mới. Bạn cũng đưa ra đề xuất của mình thì cũng nên lắng nghe đề xuất của người khác.

Tôi nghĩ rằng trong suốt hành trình mạo hiểm của mình, bạn phải chia sẻ cảm xúc với người đồng nghiệp , chia sẻ kiến thức , luôn luôn giao tiếp, tạo mối quan hệ tin tưởng với đối phương , nhận được sự biết ơn và tôn trọng của họ , và duy trì một môi trường làm việc thoải mái cho mọi người là điều vô cùng quan trọng.

Phải có trách nhiệm và lòng tự trọng

Con người là sinh vật sống theo bản năng , muốn cho mình thoải mái bằng cách đổ lỗi cho ai đó. Viết thì vĩ đại vậy đó, nhưng tôi cũng có cảm giác đó. "Tôi đã nghĩ nó khác, nhưng anh ấy đã nói với tôi điều đó." "Tôi đã nghĩ nó sẽ không suôn sẻ ngay từ đầu." "Môi trường đã thay đổi đột ngột." Rất dễ dàng để đổ lỗi cho xung quanh , bản thân sẽ cảm thấy bình thản khi mình không xấu. Tuy nhiên, nếu bạn ngừng đẩy trách nhiệm cho người khác, bạn nhìn nhận đó là trách nhiệm của mình, bạn sẽ làm được nhiều điều hơn, sẽ phát hiện được điều cần phải tránh , và khi bạn nhìn nhận cải thiện đúng bản chất của vấn đề bạn sẽ hướng tới một tương lai tốt đẹp hơn. Đẩy trách nhiệm cho người khác chính là khiến bạn lệ thuộc vào người khác. Nếu bạn luôn kiểm soát được cảm xúc của mình, bạn sẽ tăng được sức hút, và cải thiện theo chiều hướng tốt hơn. Mọi người xung quanh hiểu rất rõ điều đó.

Tôi không bao giờ làm điều " Đẹp đẽ khoe ra, xấu xa che lại ". Thời gian trôi qua, những thứ tệ hại đó sẽ lan tỏa biến thành vấn đề lớn , phải tốn thời gian và công sức tiền bạc lớn để giải quyết nó. Dù có thể lừa dối mọi người xung quanh, nhưng bạn không thể lừa đối chính mình. Tôi cảm thấy rằng nếu bạn luôn tin vào giá trị của bản thân và tiếp tục tự hào về thái độ của mình, bạn sẽ hình thành nhân cách cá nhân , từ đó dẫn đến sự tự tin về một ý thức tốt và thấu hiểu người khác.

Việc bạn chịu trách nhiệm với công việc chính là bạn trung thực với suy nghĩ của mình, bạn cam kết rằng không gì là không có cách giải quyết dù nó là điều không chắc chắn, luôn có sự pha trộn giữa cảm giác phấn khích và ngứa ngáy. Dù chỉ là một thử thách nhỏ nhưng những người sẵn sàng làm sẽ không bỏ cuộc, khi người khác viện cớ thì bản thân họ lại cố gắng tiến thêm bước nữa, nghĩ ra những mẹo để thực hiện. Điều đó rất đáng để tôn trọng. Trong nhiều trường hợp bạn không dễ dàng đạt được thành quả, nhưng thông qua việc làm thử và thất bại trong quá trình làm , làm việc với mọi người xung quanh, bạn sẽ trở nên mạnh mẽ hơn và có thể tích lũy được niềm tin từ những người xung quanh. Tôi nghĩ rằng việc lặp lại nó hàng ngày, sẽ hình thành một nhân cách và phẩm giá tuyệt vời, và hình thành nên các mối quan hệ thực sự

Cho tới nay tôi luôn tự hỏi mình về những vấn đề xảy ra xung quanh . Ngay cả khi tôi chưa làm được điều đó bây giờ, nhưng ngày nào cũng nghĩ tới nó, và cùng với các bạn đồng nghiệp trung thực cùng chí hướng với mình thử thách với nó , thì chắc chắn rằng sẽ luôn đưa ra những kết quả tuyệt vời.
 

Tôi mốn tiếp tục xây dựng một tập đoàn , nơi mà tất cả nhân viên tạo ra sản phẩm và dịch vụ mà họ có thể tự hào, mang lại hạnh phúc và niềm vui sướng cho nhiều người (khách hàng, xã hội, cổ đông, gia đình và bạn bè) trên khắp thế giới . Và tôi thực sự hy vọng rằng tất cả các bạn đồng nghiệp của tôi sẽ tìm ra chính mình và có được hạnh phúc thông qua những mạo hiểm nhằm đạt được sứ mệnh.

Tháng 1 năm 2021
Allied Architects Group
NGƯỜI SÁNG LẬP TẬP ĐOÀN
MR. NAKAMURA MASAHIDE

中村壮秀